- El apoyo a la gestión del cambio y la aceleración de la innovación en las empresas
- Gestores altamente cualificados para hacer frente a los proyectos más desafiantes
- Racionalización de la Unidad de Negocio, También con vistas a la venta
- Liderazgo y / o el apoyo a un cambio estratégico (recortes, reajuste económico y financiero, desarrollo de nuevos negocios)
- Puesta en marcha de nuevos negocios en el extranjero
- Gestión de los períodos de transición
- Desarrollo y transferencia de competencias al administrador existente
- Gestión y ejecución, no ofrece asesoramiento, en comparación con los poderes que operan